VIVA IVATUBA - NOSSO FUTURO, NOSSA MISSÃO
Ano / Edição: 2017
Município: Ivatuba
Função de Governo: Previdência Social
Administração Indireta:
FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA
Diagnóstico
QUADRO DE BENEFICIÁRIOS E DE GESTORES COM DEFICIÊNCIA DE CAPACITAÇÃO. FALTA DE UM PROCESSO DE CAPACITAÇÃO CONTINUA QUE POSSA OFERECER UM MECANISMO DE PROGRESSÃO INTELECTUAL E CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL, POSSIBILITANDO UMA EVOLUÇÃO NO PLANO DE CARREIRA FUNCIONAL, BEM COMO, UM DESENVOLVIMENTO DE SUAS CAPACIDADES PESSOAIS. AOS GESTORES POSSIBILITARA UMA PROFISSIONALIZAÇÃO DE SUAS FUNÇÕES TÉCNICAS.
Descrição
PROJETO VIVA IVATUBA - NOSSO FUTURO, NOSSA MISSÃO. PROJETO DE PARCERIA COM INSTITUIÇÕES, ENTIDADES E ORGANIZAÇÕES QUE OFERECEM CAPACITAÇÃO EM TREINAMENTOS, CURSOS, SEMINÁRIOS, SIMPÓSIOS E OUTROS EVENTOS. OFERTA DE CAPACITAÇÃO AOS BENEFICIÁRIOS DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI, AOS SERVIDORES ESTATUTÁRIOS DO MUNICÍPIO DE IVATUBA E AO QUADRO DE GESTORES DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI.
Objetivos
Gerais:
OFERECER AOS BENEFICIÁRIOS E GESTORES DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI, AOS SERVIDORES ESTATUTÁRIOS DO MUNICÍPIO DE IVATUBA, UM MECANISMO CONTÍNUO DE CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL E PESSOAL.
Específicos:
1. CAPACITAR OS BENEFICIÁRIOS DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI;
2. CAPACITAR OS GESTORES DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI;
3. CAPACITAR OS SERVIDORES MUNICIPAIS DO MUNICÍPIO DE IVATUBA;
4. OFERECER INSTRUMENTOS DE PROGRESSÃO FUNCIONAL AOS SERVIDORES MUNICIPAIS.
Metas a atingir:
1. 06 MESES - CAPACITAR 100% DO QUADRO DE GESTORES DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI;
2. UM ANO - ATENDER A PELO MENOS 80% DOS BENEFICIÁRIOS DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI;
3. CONTINUAMENTE: OFERECER A PELO MENOS 50% DO QUADRO DE SERVIDORES MUNICIPAIS AO MENOS 100 HORAS DE CAPACITAÇÃO POR ANO.
Cronograma
Físico:
15 DIAS - CONSTITUIÇÃO DE EQUIPE TÉCNICA DE AVALIAÇÃO E ACOMPANHAMENTO;
30 DIAS - EFETIVAÇÃO DOS TERMOS DE PARCERIA COM INSTITUIÇÕES, ENTIDADES E ORGANIZAÇÕES (FAP, UNINGÁ, UEM, CESUMAR, UNIFAMA, FACULDADE CIDADE VERDE, SENAI, SENAC, SENAR, SEBRAE, SINDICATOS);
60 DIAS - INSTALAÇÃO DOS CURSOS E EVENTOS DE CAPACITAÇÃO;
65 DIAS - INÍCIO DOS CURSOS E EVENTOS DE CAPACITAÇÃO;
BIMESTRALMENTE - AVALIAÇÕES;
SEMESTRALMENTE - CERTIFICAÇÕES.
Financeiro:
MENSALMENTE - CUSTOS DE MANUTENÇÃO: R$ 500,00/MENSAL - R$ 6.000,00/ANUAIS.
Orçamento:
R$ 12.000,00 - CUSTEIO
Beneficiários Diretos:
BENEFICIÁRIOS DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI - 60 PESSOAS;
GESTORES DO FUNDO DE PREVIDÊNCIA MUNICIPAL DE IVATUBA - FPMI - 16 PESSOAS;
SERVIDORES ESTATUTÁRIOS DO MUNICÍPIO DE IVATUBA - 200 PESSOAS.
Beneficiários Indiretos:
APROXIMADAMENTE 600 PESSOAS - FAMILIARES DOS BENEFICIÁRIOS E SERVIDORES.
Resultados:
TREINAMENTO E CAPACITAÇÃO. CERTIFICAÇÃO.